Ich habe heute Geburtstag. Das Datum ist so rund, dass es besser ist, es nicht zu nennen. Es gibt jedoch einen Grund, über den Erfahrungsaustausch an die jüngeren Generationen nachzudenken. Sie sagen, dass die menschliche Zivilisation mit der Tatsache begann, dass die Menschen ihre alten Menschen ernähren konnten, und dies beschleunigte den Wissenstransfer von älteren zu jüngeren Generationen. Deshalb habe ich mich in meinem Alter entschlossen, einen solchen Wissenstransfer mit meinem ersten Aufsatz zu eröffnen.
Es ist lang gelesen und wird daher nicht für Leute mit Clip-Denken empfohlen. Ich würde gerne glauben, dass sie nicht hier sind.
Erstens ein lyrischer Exkurs ... Es war Ende der neunziger Jahre, als ich für eine Wirtschaftsprüfungsgesellschaft arbeitete, die tatsächlich der interne Prüfer von Sibur war. So intern, dass alle Mitarbeiter in der Zentrale von Sibur arbeiteten und wie die regulären Mitarbeiter von Sibur eine feste Anstellung hatten. Zu meinen Aufgaben gehörte die Automatisierung des Rechnungswesens in der Verwaltungsgesellschaft.
Die Haltestruktur umfasste etwa 30 petrochemische Anlagen. Wir müssen dem damaligen "Sibur" Tribut zollen: Er kaufte diese Unternehmen, die oft städtebaulich waren, und stellte ihre Arbeit wieder her, nahm die Produktion wieder auf und zahlte viele Monate Lohnrückstände. Da ich kein Wirtschaftsprüfer bin, bin ich dennoch durch Sibirien und den Ural (SibUR) gewandert und habe die gekauften Fabriken sorgfältig geprüft. So viel, was ich gesehen habe! Das harmloseste - wie Mathematiker sagen "oh-little" - war die Fälschung von Unterschriften und Siegeln. Vor allem aber war ich natürlich beeindruckt von den betrügerischen Privatisierungsprogrammen, als das Top-Management Aktien dieser Unternehmen für das Geld der Unternehmen selbst kaufte. Also haben wir diesen ganzen Betrug eröffnet.
Meine Hauptaufgabe in der Zentrale war jedoch die Automatisierung der Buchhaltung. Als ich gerade mit der Arbeit anfing und den Buchhaltern, von denen es bis zu 4 Dutzend Menschen gab, sagte, dass mein Motto "Machen Sie einem Buchhalter das Leben leichter", verursachten meine Worte leichte Verwirrung. Und als ich sagte, dass sie in 3 Monaten alle nicht wie jetzt um 9 Uhr abends von der Arbeit gehen würden, sondern am Ende des Arbeitstages - um 6 Uhr - sahen sie mich wie einen Idioten an: Er weiß einfach nicht, welcher Es gibt eine wahnsinnige Menge an Arbeit. Ein Monat verging, Buchhalter verließen die Arbeit um 8 Uhr, danach begannen sie, mich mit einer gewissen Neugier anzusehen ... Der zweite Monat verging, Buchhalter verließen die Arbeit um 7 Uhr und begannen mich mit spürbarem Interesse anzusehen ... Nach dem dritten Monat, als sie die Arbeit verließen 6, da war Respekt in den Augen: Er ist verantwortlich für seine Worte.Von diesem Moment an betrachteten sie mich als ihre eigene und die Einstellung änderte sich dramatisch: Wenn es notwendig war, etwas zu verbessern oder zu beschleunigen, wurde der Satz immer öfter gehört: "Fragen wir Kolya - er wird sich etwas einfallen lassen."
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So wurde ich CFO und arbeitete fast vier Jahre in dieser Position. Während dieser Zeit habe ich mich gründlich mit allen finanziellen Problemen beschäftigt, von der Budgetierung bis zur Berichterstattung an ausländische Eigentümer, und jetzt kann ich mit Sicherheit sagen, dass ich ein Spezialist für Unternehmensfinanzierung bin.
Ich hoffe, Kollegen, wenn Sie dieses Werk bis zum Ende gelesen haben, hat es Sie nicht gleichgültig gelassen.
Frohes neues Jahr! Möge es besser sein als das alte!
01.01.2020