Die COVID-19-Krise hat gezeigt, dass derjenige, der am flexibelsten ist, die Kontrolle hat. Wir haben uns entschlossen, den Moment zu nutzen und die Stärke der Geschichte zu testen, die Entwickler von Unternehmenssoftware seit langem erzählen, insbesondere für die Personalabteilung. Gibt es einen Zusammenhang zwischen Managementflexibilität, Automatisierung, dem Entwicklungsstand von HR-Prozessen und der erfolgreichen Erholung von Unternehmen aus der Krise?

, SAP:

• , ?
• HR-?

: , , , HR . , !

?

4 :

1. ̆ HR- ̆ ?
2. HR , ?
3. HR ̆ ?
4. HR-?

350 ( HR), , .

, HR- (57%). , 48% HR ( ), , “ ”.

• ̆ HR- – “”, ⅓ ̆.
• ̆ HR- – “ ̆”, ⅔ ̆ , .
• 78% ̆ “ ” , ̆ .
• ¼ ̆ HR-.

, , , . , 28%. : , . , , .

, , , . , / , .

2020 , -. , : , , .

, . .

, , , , , , .

, 53% ̆ , . 56% , , . 22% , , 5% .

, , , . , HR-, . , – , “”, “”.

?

HR-? , , . , . , , , – . , – .

. , :

• HR- , , ;
  
  
  • , – .

, HR- HR. , HR, , .

, ?

2,5 ̆ HR-.

̆ “ ̆”. , , , . , , . , , “” .

̆ “ ”. ? , . , , .

? , . HR , .

, HR- IT-, 2 . , , IT- .

:

• ;
• ;
• .

: “ HR-, ”. . :

1. - ;
2. , ;
3. .

, SAP SuccessFactors, , . , IT- , Data Driven .

, :

• HR-, , HR- . – .
  
  
  • " ". , , : ! . IT- . .
  • , : , , ? , – , , .

: ̆ 2 ̆ HR

, “ ” “ ”.

“” , . , . , , , HR-. , . .