Lass uns Freunde sein ... Kakerlaken

Das fragliche Phänomen ist so bekannt, dass wir es bereits nicht mehr bemerken und für selbstverständlich halten.



Das Spielen mit den Kakerlaken anderer Leute kostet enorm viel Zeit und Mühe. Und je höher Ihre Position, desto mehr Kakerlaken müssen Sie Freunde sein - und Ihre Untergebenen, Ihre Manager und Ihre Kunden. Ganz zu schweigen von den Kakerlaken derer, die Ihnen nahe stehen, aber hier kommt man nicht herum.



Wer sind Kakerlaken?



Was für Kakerlaken? Dies sind beispielsweise die Merkmale einer bestimmten Persönlichkeit. Normalerweise sind Kakerlaken im Kopf süß und cool, sie leben ruhig und stören niemanden. Eine Person erwähnt sie normalerweise nur gelegentlich - in einem scherzhaften Gespräch wie "Oh, es sind Kakerlaken, die in meinem Kopf herumlaufen, ich spreche manchmal sogar mit ihnen."



Kakerlaken leben erwartungsgemäß im Kopf einer Person. Entweder liebt er sie oder er liebt sie nicht, er weiß sie zu unterdrücken oder er gehorcht und füttert sie oder er weiß überhaupt nichts über sie. Aber die Hauptsache ist, dass eine Person Kakerlaken im Inneren hat. Zum Teufel mit ihm, richtig? Es ist eine persönliche Angelegenheit einer Person, wie sie mit ihren Kakerlaken umgeht.



Probleme beginnen, wenn all diese kleinen Tiere herauskommen und sich in die menschlichen Beziehungen einmischen - sowohl persönlich als auch beruflich. Wir sehen diese Kakerlaken immer noch nicht, aber während wir mit einer Person kommunizieren und arbeiten, beginnen wir allmählich zu verstehen, dass hier etwas nicht stimmt. Er scheint ein Erwachsener zu sein, ein anständiger Mensch, aber ...



Man kann nicht arbeiten, wenn es laut ist, und fordert launisch Stille. Der andere toleriert es nicht, wenn seine Stimme ihn anhebt - er brüllt, errötet, nimmt Anstoß. Der dritte funktioniert nur, wenn Sie ihn loben, sonst sitzt er und schmollt wie eine Märchenprinzessin. Der vierte isst so viel Knoblauch zum Frühstück, dass man nur in einem Beatmungsgerät neben ihm sitzen kann, und ist beleidigt über Bemerkungen und Hinweise. Der fünfte weiß nicht wie und will nicht lernen, seine Gedanken auszudrücken, und er flippt die ganze Zeit aus, weil niemand verdammt noch mal versteht, dass er dort murmelt. Der sechste hat Angst zu sagen, dass er nichts Verdammtes verstanden hat und bis zuletzt stumpf sein wird, nur um nicht zu gestehen. Der siebte behauptet, er werde keine E-Books lesen, auch nicht unter Hinrichtungsschmerz - nur Papierbücher. Der achte kann nicht mit dem Rücken zur Tür sitzen, weil dies seine Energie verdirbt (na ja, nur Alt + Tab hat keine Zeit zum Drücken).Und so weiter bis ins Unendliche.



Auf die eine oder andere Weise hat jeder Kakerlaken. Ihre Anwesenheit ist so normal wie eine andere Hautfarbe, Gesichtsform und Augenform. Während eine Person Kakerlaken in Schach hält, kümmert sich niemand um ihn, außer Ärzten verschiedener Fachrichtungen.



Das Hauptproblem von Kakerlaken: Nifiga ist nicht klar, was sie sind. Es scheint immer, dass eine Person ein echtes Problem oder eine Einschränkung oder einen Ansatz hat oder wer weiß was noch. Dann wird mit der Zeit mit einiger Wahrscheinlichkeit die Wahrheit enthüllt, aber zuerst sind Sie gezwungen zu glauben, zuzustimmen und zu folgen. Spiel mit Kakerlaken.



Ein Mann sagte, dass er nicht arbeiten kann, wenn es laut ist. Die Wahrheit kann nicht oder lügt sie und erfüllt ihren eigenen Wert? Vielleicht ist er aus medizinischen Gründen nicht erlaubt? Oder vielleicht hat er einfach, wie sie sagen, "schau was für eine Dünung"?



Nehmen wir an, wir sagen es ihm - Alter, Entschuldigung, offenes Büro, der Lärm kann nicht beseitigt werden. Setzen Sie Ihre Kopfhörer auf. Er zieht sich an, sitzt einen Tag, sitzt zwei und sagt dann - ich kann keine Kopfhörer tragen, da sind Ameisen. Was? Welche Ameisen? Häufig kann ich sie hören. Es ist notwendig, die Kopfhörer in den Ofen zu stellen, und dann sterben die Ameisen (eine echte Geschichte übrigens).



Denken Sie nicht, dass wir Kakerlaken von Fremden manchmal zu vollwertige Teilnehmer am Arbeitsprozess werden? Ab welchem ​​Moment?



Wir spielen mit den Kakerlaken anderer Leute



Es gibt anständige Menschen, die alle ihre "Merkmale" für sich behalten, sich nicht über sie verbreiten, niemandem etwas aufzwingen und, Gott bewahre, ihre kleinen Freunde nicht in Arbeitsprozesse einbeziehen.



Und es gibt Leute, die nicht sehr anständig sind. Wer sich für richtig hält, hat das Recht, die Tiere spazieren gehen zu lassen. Und nicht nur entlarven - sie sagen, nimm, wen du willst (was für ein Dummkopf würde zustimmen?), Sondern auferlegen, vpendyurivat, fordern.



Diese Menschen sind in der Regel mit Macht ausgestattet - und nicht unbedingt formal. Wenn Sie beispielsweise ein Anführer sind, haben Ihre Untergebenen Macht über Sie. Außerdem manchmal mehr als Sie über ihnen sind. Vor allem, wenn Sie einen „väterlichen“ Führungsstil wählen (gemäß Golemans Klassifizierung) - mit dem Team babysitten, viel reden, in schwierigen Zeiten unterstützen, bei der Lösung von Problemen helfen ... Erinnert es Sie an irgendetwas? Ein bisschen wie in einem Kindergarten, in dem der Lehrer den Rotz der Kinder abwischt.



Versteh mich nicht falsch - ich bin kein Befürworter von hartem Management, Totalitarismus, Planwirtschaft oder so etwas. Ich möchte Ihre Aufmerksamkeit nur auf die Dominanz der Kakerlaken lenken. Wenn Ihre Beziehung zu Ihren Untergebenen weiter gegangen ist als „Wie geht es Ihnen? "Alles ist gut!", Dann rennen mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits die Kakerlaken anderer Leute unter Ihrem Tisch (und vielleicht darauf).



Sobald ein Untergebener, ein Kollege oder sogar ein Chef Ihnen seine Seele öffnet, einen "emotionalen Striptease" zusammen mit geheimen persönlichen Informationen arrangiert, wirft er eine Reihe von Insekten aus, mit denen Sie an ihm basteln müssen. Sie haben keine große Auswahl, es sei denn, Sie sind ein kompletter Drecksack und Anhänger einer psychologischen Schule, die Methoden zum Ignorieren der Realität lehrt.



Wenn das Management hart ist, interessiert es Sie nicht, was dieser erbärmliche Wurm murmelt. Er versteht das, also wird er die Klappe halten und die Kakerlaken im Stift lassen.



Untergeordnete Kakerlaken



Ich hatte einen untergeordneten Programmierer, einen Auszubildenden. Weder vorher noch nachdem ich jemals so interessante Kakerlaken getroffen habe. Wenn ich ihm lange Zeit etwas erklärte - ein Problem oder eine Art Mechanismus oder dort Objekte und ihre Methoden -, spielt es keine Rolle, antwortete er immer am Ende - verdammt, ich habe nichts verstanden, ich habe ein Durcheinander im Kopf. Hier ist dieser Zusatz am Ende über das Durcheinander in seinem Kopf - seine liebste, große, fette und freche Kakerlake. Nun, das ist notwendig, oder? Ich, damals ein Manager von durchschnittlicher Weichheit, hörte zuerst dem Programmierer zu und versuchte zu verstehen, was in seinem Kopf vorging? Gibt es besondere Schwierigkeiten?



Ich hatte mehrere Gespräche (= freundete mich mit seinen Kakerlaken an), versuchte es auf andere Weise zu erklären (= versuchte die Sprache der Kakerlake zu sprechen), vertiefte mich sorgfältig in frühere Arbeitserfahrungen und hoffte, die Gründe für den Brei in meinem Kopf zu finden (= fragte die Kakerlaken, wer sind sie, woher kommst du)? ... Infolgedessen spuckte er und sagte: Du hast es schon! Alle Menschen, wie Menschen, sitzen und verstehen, stellen Fragen, rauchen Handbücher, versuchen und tun! Du allein wirst mein Gehirn mit deinem Brei abdichten!



Und nichts! Er überlebte ein paar Tage, trieb dann die Kakerlaken in den Schädel und wurde nach einigen Monaten ein anständiger, angesehener und normalerweise bewerteter Spezialist auf unserem Kollektivmarkt.



Kakerlaken zeichnen sich durch Unerklärlichkeit, Anmaßung und Fremdheit aus. Sie scheinen ungewöhnlich zu sein. Die Begriffe "verdammt, irgendeine Art von Mist" oder "Ja, es ist nur dein eigenes seltsames Problem" passen gut zu ihnen.



Ein weiterer wichtiger Unterschied zwischen Kakerlaken besteht darin, dass sie fast immer dem Gefühl der Selbstbedeutung ihres Schöpfers dienen, da sie von genau diesem SSV erzeugt werden. Ein Mensch möchte, dass seine Kakerlaken gestreichelt, gefüttert und gelobt werden. Genauso wie kleine Kinder stolz auf ihre Größe, Form und im Allgemeinen auf die Tatsache ihres Aussehens sind.



Die Hauptsache ist, Kakerlaken zu identifizieren. Wir sind so an sie gewöhnt, dass wir nicht einmal bemerken, wie wir selbst den Stift öffnen und unsere Kakerlaken loslassen, damit sie mit Fremden spielen können. Und warum, plötzlich Freunde finden.



Chefs Kakerlaken



Ich hatte eine solche Situation bei der Arbeit: drei Chefs. Sie alle gehorchen sich irgendwie, aber das spielt keine Rolle. Das Problem ist, dass ich mit allen gleichzeitig und nicht in einer Kette kommuniziert habe. Meist per E-Mail.



Hier ist der erste in der Kommunikation - überhaupt keine Kakerlaken. Sie können jederzeit schreiben, die Antwort ist innerhalb von 24 Stunden garantiert. Normalerweise innerhalb weniger Minuten. Verdaut jeden Buchstaben - sowohl lang als auch kurz. Ich mochte lange noch mehr, manchmal bat ich sie, sie zu schreiben - detailliert, mit Analyse usw.



Der zweite - schon mit ein paar Kakerlaken. Verdaut nicht zu lange Buchstaben. Mittel - normal, kurz - mag nicht, aber toleriert. Wenn der Brief kurz ist, werden immer noch einige klärende Fragen gestellt, und infolgedessen ist die Korrespondenz lang.



Das dritte ist ein wandelndes Insektarium. Erstens nur kurze Buchstaben. Nur und extrem kurz. Zweitens nicht mehr als zweimal pro Woche - von mir meine ich. Wenn Sie mehr schreiben, wird es nicht gelesen. Er erfand sogar eine Rasse für seine Kakerlaken - "Komfortmodus".



Und was soll man damit machen? Der normale Vorgang - einen Brief zu schreiben und an drei Adressaten zu senden - funktioniert nicht, da jemand definitiv unglücklich sein wird (obwohl Sie darüber hinwegkommen können), aber vor allem wird er nicht lesen oder nicht verstehen oder nicht antworten oder nicht zustimmen - Kurz gesagt, werde nicht tun, was ich brauche.



Und so sitze ich, anstatt normal zu arbeiten, und füttere die Kakerlaken. Zu einem schreibe ich einen langen Brief, zu einem anderen - einem durchschnittlichen, zu einem dritten - einem kurzen. Als Fürsten auf dem Feld rüste ich mich von einem Bogen aus aus, um auf der Suche nach Bräuten zu schießen.



Wenn ich einen Untergebenen beeinflussen könnte, wäre das für Manager problematisch. Nein, am Ende stellte sich natürlich heraus, dass die Anzahl der Buchstabenformate durchgesetzt und auf eins reduziert wurde, aber wie viel Zeit wurde verschwendet?



In allen Unternehmen läuft eine große Anzahl von Kakerlaken herum. Jeder spielt mit ihnen, redet, diskutiert, hasst oder lacht. Ich werde einige Beispiele meiner Kollegen geben.



Kakerlaken Kollegen



Kennst du die Anekdote? Da ist ein Mädchen - fett, beängstigend, voller Pickel - schaut in den Spiegel und sagt: Alle Menschen sind wie Menschen, und ich bin eine Königin! Also war Marina dieselbe, nur nicht fett und nicht beängstigend.



Jeder kann eine direkte Aufgabe über das Auftragsverwaltungssystem haben, Marina jedoch nicht. Nur mit Zustimmung des Direktors. Was bedeutet das? Mindestens drei Tage plus Fälligkeit. Auch wenn das Ergebnis morgen benötigt wird.



Warum so? Marina ist keine Regisseurin, sondern nur eine der Anführerinnen. Weil Marina ihre Kakerlakenrasse bekam "Ich besetze eine wichtige Position, ich mache wichtige Arbeit und es gibt nichts, was mich mit irgendeinem Unsinn ablenken könnte." Nun, ich habe allen um diese Kakerlake Respekt gemacht.



Es stimmt, Marina hat nicht berücksichtigt, dass sie auch den Regisseur begeistert hat - man muss nicht nur die ganze Zeit eine Art Mist koordinieren, sondern auch auf Beschwerden hören und manchmal irgendwie schuldig sein, wenn man sich für eine lange Zeit auf eine Aufgabe einigt. Sensibel, aber immer noch streichelnd die Kakerlaken anderer Leute. Infolgedessen wurde das System zur Genehmigung von Bestellungen für Marina storniert.



Oder Inga. Sie arbeitete als Wirtschaftswissenschaftlerin, saß mit anderen Tanten und dem Chef im Büro. Und dann passierte etwas Schreckliches - sie beschlossen, neue Möbel für das Büro zu kaufen. Es scheint, woher können Kakerlaken kommen?



Und Inga hat es gefunden. Als die Möbel verteilt wurden, fing sie an zu jammern, dass sie nicht den größten Tisch bekam. Und er hat, muss ich sagen, den Chef - tatsächlich hat sie es für sich selbst bestellt.



Inga veröffentlichte auch die Kakerlakenrasse "irrationale Argumentation". Sie sagte, dass sie ihren Chef gedemütigt habe, indem sie den größten Tisch für sich genommen habe. Sie erzählte es allen, vom Wirtschaftswissenschaftler bis zum Eigentümer. Sie zögerte nicht, irgendwohin zu gehen, sie warf Kakerlaken an jede Tür.



Die Kakerlaken waren so dumm und arrogant, dass der Chef Inga den Tisch gab, nur um sich nicht mehr um sie zu kümmern.



HR Kakerlaken



Ich kenne auch Kakerlaken, mit denen jeder von uns Spaß hatte. Sie heißen so etwas wie "Oh, das ist es, du verstehst viel in HR-Methoden, komm schon, mach diesen Test." Ja, ja, wir sprechen über die Millionen von Tests und Fragebögen, die wir durchlaufen, bevor wir einen Job bekommen, wenn wir uns für einen Job bewerben, während der Arbeit, bevor wir die Arbeit verlassen usw. (lustig - als würde ich die Ereignisse des Objekts auflisten).



Das ist praktisch völlig bedeutungsloser Mist. Theoretisch haben Tests viele Vorteile, aber nur in einem Fall: Wenn Sie ihre Ergebnisse verwenden. In der Praxis kommt dies selten vor, und die Tests übersetzen das Papier einfach. Und sie zwingen uns und alle unsere Kollegen, mit den Kakerlaken anderer Leute zu tanzen, um die CSV von süßen Mädchen aus der Personalabteilung zu kratzen.



Es gibt natürlich Fälle, in denen die Personalabteilung sagt: "Verdammt, ich weiß, dass das alles Mist ist, aber das Management hat verlangt, dass Sie das Kästchen ankreuzen und ich werde zurücklassen." In meiner Praxis gab es 50% von ihnen, der Rest glaubte aufrichtig an die Macht der Statistik und der Psychologie.



Rebellenkakerlaken



Ich liebe es, Kakerlaken aller Art von Wahrheitskämpfern freizulassen, auch in der IT. Nun, diejenigen, die "das nicht können!" Oder "zuerst die Dinge in Ordnung bringen, dann automatisieren!". Diese Jungs sind voller Kakerlaken aller Art.



Zuerst werden sie schreien und mit den Füßen stampfen und die Aufmerksamkeit auf sich ziehen. Überall sind Mittelmäßigkeiten, Faulenzer und Ghule, und ich bin D'Artagnan. Jeder, besonders die Führung, wird auftauchen, fragen, trösten, sich mit den Details befassen. Nun, Sie haben die Idee. Komm schon, lass es raus, Liebes, du bist unser Gascon.



Dann werden sie natürlich herausfinden, dass dies nur eine weitere Hysterik ist, die weder in Prozessen noch im Management oder im Geschäft etwas Verdammtes versteht. Ich lernte ein paar Slogans auswendig, brachte Kakerlaken dies bei und zwang uns als Mobber, mit seinem Insektar zu kommunizieren. Zum Glück, wenn rausgeschmissen.



Und wenn sie nicht rausgeschmissen werden, zieht sich der Typ um und verlangt TK, SZ, FT oder eine andere bürokratische Kombination von Buchstaben. Der gestrige Ehrgeiz eines Gerechten und eines Rebellen wird irgendwo verschwinden und D'Artagnan wird zu unserem üblichen russischen CIO. Mit seiner Lieblingskakerlake: "Wir werden es natürlich tun, aber wir brauchen einen Zeitplan, eine Aufgabe, eine Architektur, funktionale Anforderungen usw."



Es ist klar, dass Papierkram erforderlich ist, wenn das Projekt groß ist oder der Auftragnehmer extern ist. Dies sind keine Kakerlaken, sondern die Realität (obwohl wer weiß ...). Unser Typ benötigt jedoch eine technische Spezifikation für jede interne Automatisierungsaufgabe. Weil es notwendig und richtig ist. Dies ist eine Kakerlake, die hier leben wird. Entweder werden sie sich daran gewöhnen, oder der Bastard wird rausgeschmissen und er wird sein CSV woanders kratzen.



Kommentatoren Kakerlaken



Ich habe vor nicht allzu langer Zeit, ungefähr drei Jahre, Artikel geschrieben. Wenn Sie es bemerkt haben, antworte ich ziemlich selten und selektiv auf Kommentare.



Und als ich die ersten Artikel schrieb, antwortete ich allen. Dann antwortete mir jeder. Dann habe ich es ihm gesagt. Usw.



Ich habe keine Kakerlaken gesehen. Es schien mir, dass die Leute wirklich interessiert sind und von ihrem "Fu, eine Art Mist. Ob XXX oder JJJ “, wird eine nützliche und interessante Diskussion herauskommen!



Und es war nicht einmal Trolling. Es ist nur so, dass die Leute ihre Kakerlaken im Internet veröffentlicht haben, tk. sah, dass es eine großartige Gesellschaft für sie gab - einen jungen dummen Autor, der Kakerlaken nicht vom Intellekt unterscheidet.



Wir haben wahrscheinlich bemerkt, dass Kommentatoren nicht sehr oft miteinander kommunizieren, weil sie Konkurrenten sind. Es ist, als würden die Obstverkäufer auf dem Markt anfangen, Äpfel voneinander zu kaufen.



Ehrlich gesagt können wir sagen: Mindestens die Hälfte aller Kommentare kann durch den Satz "Schau, was für ein Tarakaha" ersetzt werden. Es spielt keine Rolle, wie sie dort genannt werden, aus welchen Teilen sie bestehen und welche Farbe sie haben. Natürlich geht es hier nicht um dich, lieber Leser.



Menschen ohne Kakerlaken



Das gibt es natürlich. Es gibt viele von ihnen, insbesondere unter Programmierern, von denen viele gut ausgebildete Introvertierte sind, die eine breite Perspektive haben und die Meinungen anderer respektieren.



Introvertierte haben noch mehr Kakerlaken als alle anderen zusammen, aber sie haben nicht die Angewohnheit, sie freizulassen.



Eine Person, die Kakerlaken in einem Stift hält, kann durch das Wort "angemessen" so genau wie möglich definiert werden. Das Wort ist abgedroschen und seine Bedeutung wird manchmal vergessen, aber jetzt, jetzt, stoppen Sie Ihre Aufmerksamkeit darauf und überlegen Sie, was es bedeutet.



Angemessene. Kannst du nur angemessen sein? Nein, dies ist kein von der Realität getrenntes Wort. Sie können zu etwas angemessen sein. Das Richtigste ist wahrscheinlich, der Umwelt angemessen zu sein. Passen Sie sich nicht daran an, sondern passen Sie sich an. Manchmal bedeutet "fit mit der Umwelt" "Kampf mit der Umwelt", oder? Wenn die Umgebung es verlangt.



Okay, schweife ab. Ein Mann mit Kakerlaken im Kopf und nicht auf dem Tisch ist ausreichend. Funktioniert normal, spricht normal, reagiert normal. Sie können keinen "Mist" sehen.



Und wenn es sichtbar ist, kann ein adäquater Mensch alles erklären, so dass es nicht nur ihm allein klar wird. Nun das ist Die Erklärung wird nicht "weil weil" oder "weil Gladiolus" sein.



Oder als Option wird eine Erklärung nicht folgen, wenn eine angemessene Person versteht - ihm wird nicht angeboten, zu erklären, sondern mit Kakerlaken zu spielen, die Rasse „erklären Sie mir Ihr Verhalten gut“.



Na und?



Wenn ich es wüsste, würde ich sagen.



Lassen Sie uns unsere Kakerlaken für uns behalten. Ich bin zwar müde. Jedes Mal, wenn Sie raten, sagt die Person die Wahrheit oder die Kakerlake wurde entlassen. Ich kann das einfach nicht lernen. Ich bezweifle es, wie ein Idiot, selbst wenn ich die Kommentare lese. Aber was wenn? Was ist, wenn ich falsch liege und dies angemessen ist? Und all seine Kakerlaken im Haus? Und ich werde endlich mit einer angemessenen Person sprechen?



Ich halte natürlich fest, obwohl ich manchmal zusammenbreche. Nun, ich bin auch davon überzeugt, dass ich wieder mit Kakerlaken aufgeholt habe. Und trotzdem kann ich nicht verstehen warum? Warum haben Erwachsene, adäquate, anständig aussehende Menschen so viele Probleme? Und nicht versteckt, sondern ausgestellt, fast wie eine Leistung?



Nur um der Selbstbedeutung willen? Das ist also alles Blödsinn. Sich wichtig zu fühlen ist wie ein Mückenstich. Je mehr Sie kratzen, desto mehr wollen Sie.



Nun, ein paar Tipps für Liebhaber von Kakerlaken zum Laufen. Ich weiß, dass es nicht um dich geht, lieber Leser, sondern plötzlich irgendwo irgendwo, irgendwann ...



Kakerlaken rauszulassen ist eine Technik, die mit der richtigen Fähigkeit in einer bestimmten Situation angewendet werden kann. In einer Arbeitsumgebung sind solche Situationen jedoch sehr selten. So selten, dass Sie es nicht einmal versuchen sollten.



Wenn Sie sich entschieden und es verwendet haben, wissen Sie, wie Sie rechtzeitig anhalten können. Vergessen Sie nicht, dass Kakerlaken eine Art Mist sind. Bullshit, Bullshit, Fiktion, Trugbild, Chimäre. Dementsprechend wird nach einiger Zeit die Wahrheit enthüllt und etwas muss erklärt werden.



Vergessen Sie nicht die Verantwortung. Wenn Sie jemanden getäuscht haben und Kakerlaken als echtes Problem bezeichnet haben und die Person sich verliebt hat, mit den Tieren herumgespielt hat und es nicht bemerkt hat, denken Sie daran - Sie haben böse Dinge getan. Es ist, als würde man schwach sein, auf der Veranda sitzen und um Almosen betteln. Und wenn sie dienen, lachen Sie nach Trotteln.



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